坚持和发展新时代“枫桥经验”，立足“市县主战、派出所主防”职能定位，推动警务前移、警力下沉；激活平安创建“末梢神经”，永和义警、平昌守护者联盟、古湖东义务治安巡逻队、小荷义警等一大批平安类社会组织蓬勃发展；反诈中心24小时“在岗”，全力守护市民“钱袋子”；完善“情指行”一体化运行机制、深化派出所“两队一室”改革，改革大潮奔涌向前。
今年以来，丽水市公安局坚定改革强警，全面推进“老区共富、山区共治、生态共护、跨界共融”四大警务建设，扎实推进全员人才队伍建设，建立完善“专业+机制+大数据”新型警务运行模式，以更高品质的公安供给推进更高水平的平安丽水建设。
自夏季治安打击整治行动开展以来，丽水公安聚力打好交通事故压降、电诈案件压降、涉未案事件压降三大攻坚战，全市社会治安形势稳中向好，人民安宁成色更足更亮。
8月24日晚，在开业不久的中广未来城，闪烁的警灯与万家灯火交相辉映，丽水经开区公安在23个警情高发点位组织警力加大巡逻力度，全面提升夜经济区域的见警率、管事率。
同样，在莲都区印象西城·七子楼，傍晚游人如织。在白云派出所综合指挥室，智慧大屏实时显示各项数据。辖区一旦出现突发警情，派出所可根据信息实现警力可视化部署，快速处置。
入夏以来，丽水公安以“实打实”的力度，拉足满满安全感。
青田县公安局划分调整小网格613个，推动发起“青蓝工程”“夕阳红暖巢”行动，打造风险共防、责任共担、平安共创的基层警务共同体；龙泉市公安局升级“交巡联勤”机制，由交警、巡特警联合实施联勤联动；松阳县公安局推动7个派出所与村社、企事业单位、社会组织签订“平安契约”，认领平安景区、平安工地等56个共建项目，700余名警力主动融入429个网格、1225个微网格，参与纠纷调解、安全巡防等工作。
“生态共护”警务，让绿水青山“底色”更亮、金山银山“成色”更足。近年来，丽水公安主动服务和融入长江经济带发展战略，推动形成市、县、乡、村四级生态警长为骨干的1000余名生态警长体系。
缙云县公安局设立生态警长65名，组建生态义警队伍11支，带动1260名网格员、护林员、志愿者共同守山护水；景宁畲族自治县公安局推动创建生态保护联盟，打造山水共护生态司法联勤警务站；庆元县公安局护航“甜橘柚”产业发展，探索推出“警小柚”品牌，紧扣种植、加工、销售3个环节，在守生态、保农业、护产业上下功夫、出实招。
深耕“山区共治”警务，让平安成色更足。
遂昌县公安局设立湖山警务中心，创新推行“船老大”警务模式，成立船老大警务室，广泛发动党员、村干部和船员加入队伍，参与协助调解矛盾纠纷，提高便民办事效率。
云和县公安局依托“街乡共治”机制，以警社共治、五所联治、警民合治为核心，推动协同共治，组建16支“红蓝袖标”队伍，统筹10个乡镇街道、53个行政村建立“解忧超市人才库”，为群众提供点单式服务。